为了助企纾困、优化营商环境、落实好援企稳岗各项就业扶持政策，延吉市人力资源和社会保障局落实开展“服务企业月”活动，6月30日，延吉市人力资源和社会保障局党组书记、局长李钢携劳动关系科、社会保险科、职业能力建设科、人才服务中心各科室负责人走访小棉袄集团，向企业宣传稳企政策。

座谈会上，延吉市人力资源和社会保障局各科室负责人分别解读了稳岗补贴、留工补助、就业见习生补贴等相关政策，李钢局长表示：作为政府职能部门要明确“服务企业就是服务经济发展”的重要理念，切实把服务企业摆上重要位置，不折不扣将中央和省出台的惠企利民政策全部落实到位。同时要求各科室深入了解小棉袄集团实际情况，要亲自推动、认真落实，确保帮助企业切实解决困难。小棉袄集团董事长高洪明说：市人社局现场办公，既宣传惠企利民政策，又打通了政策落地“最后一公里”，帮助我们企业在特殊时期稳下来、活起来，解决企业实际困难，提振了企业未来发展的信心。

按照《吉林省劳动关系“和谐同行”能力提升三年行动计划实施方案》和《关于加强劳动关系协调员队伍建设的通知》要求，各级协调劳动关系三方在全省范围选树了一批业务能力强、工作业绩突出的金、银、铜牌劳动关系协调员。经推荐、初审、复审，小棉袄集团董事会秘书赵雪梅被授予吉林省首批“铜牌劳动关系协调员”称号，受疫情影响不能赴长春开会进行表彰，李钢局长现场为赵雪梅颁发荣誉证书。

通过此次走访活动，我们倍受鼓舞，感受到市人社局切实为企业“送政策、解难题、稳经营、提信心”，并且相信在延吉市人力资源和社会保障局的关心帮助下，我们有信心带领集团广大干部职工，进一步助推企业复工复产再加速，为延边经济社会发展再作新贡献。